隨著高考落幕，考生和家長(zhǎng)們開(kāi)始著手專(zhuān)業(yè)選擇與志愿填報(bào)，"熱門(mén)"與"冷門(mén)"專(zhuān)業(yè)的話(huà)題引起了廣泛關(guān)注。而計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)無(wú)疑是最受矚目的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域之一。
在過(guò)去的十幾年里，計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)以其出色的就業(yè)率和薪酬水平，一直被視為備受青睞的"熱門(mén)"專(zhuān)業(yè)。
然而，近年來(lái)互聯(lián)網(wǎng)公司的裁員潮，則引發(fā)了人們對(duì)計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)前景的擔(dān)憂(yōu)和質(zhì)疑，與此同時(shí)，中國(guó)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的逐漸飽和，使得土木工程領(lǐng)域面臨需求減少和行業(yè)發(fā)展緩慢的困境。
這使得許多家長(zhǎng)和考生開(kāi)始焦慮：互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)真的不行了嗎？未來(lái)計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)會(huì)怎么樣？真的會(huì)變成下一個(gè)“土木工程”嗎？
一、計(jì)算機(jī)行業(yè)與土木工程的比較
首先，我們來(lái)比較這兩個(gè)行業(yè)的不同特點(diǎn)。
土木工程是一個(gè)重資產(chǎn)行業(yè)，其項(xiàng)目周期長(zhǎng)，對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施的依賴(lài)性強(qiáng)，且常常受到地理、環(huán)境等多重因素的限制。
相比之下，計(jì)算機(jī)則是一個(gè)輕資產(chǎn)行業(yè)，它以快速迭代和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)為特點(diǎn)，主要受限于技術(shù)發(fā)展和市場(chǎng)需求的變化。
從發(fā)展階段和市場(chǎng)需求來(lái)看，土木工程隨著基礎(chǔ)設(shè)施的完善，新的建設(shè)項(xiàng)目減少，市場(chǎng)需求呈現(xiàn)減緩趨勢(shì)。
而計(jì)算機(jī)行業(yè)的發(fā)展則依托于信息化、數(shù)字化的不斷深入，人工智能、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等新技術(shù)的持續(xù)推動(dòng)，對(duì)行業(yè)發(fā)展產(chǎn)生巨大影響。
二、計(jì)算機(jī)行業(yè)的發(fā)展前景
我們必須認(rèn)識(shí)到，所有行業(yè)都會(huì)經(jīng)歷周期性的起伏，互聯(lián)網(wǎng)和計(jì)算機(jī)行業(yè)也不例外。
目前，互聯(lián)網(wǎng)公司正面臨裁員和緊縮運(yùn)營(yíng)的階段，這是由多種因素共同作用的結(jié)果。
一方面，這個(gè)行業(yè)在經(jīng)歷了過(guò)去十幾年的快速擴(kuò)張之后，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)已基本完成，開(kāi)始轉(zhuǎn)向存量市場(chǎng)和優(yōu)質(zhì)資源的競(jìng)爭(zhēng)，這自然會(huì)導(dǎo)致對(duì)人才的需求減少。
另一方面，以ChatGPT和Sora為代表的生成式人工智能技術(shù)的迅猛發(fā)展，大幅降低了市場(chǎng)對(duì)低端碼農(nóng)的需求。同時(shí)，全球經(jīng)濟(jì)的不確定性增加，也導(dǎo)致科技公司的投資和增長(zhǎng)預(yù)期降低，對(duì)就業(yè)市場(chǎng)產(chǎn)生了影響。
然而，正是技術(shù)的快速進(jìn)步，尤其是生成式人工智能的出現(xiàn)，為計(jì)算機(jī)行業(yè)帶來(lái)了新的機(jī)遇和可能性。新技術(shù)的出現(xiàn)不僅帶來(lái)了挑戰(zhàn)和不確定性，也在重塑整個(gè)計(jì)算機(jī)行業(yè)的格局。
這場(chǎng)由大模型引領(lǐng)的變革，預(yù)示著計(jì)算機(jī)行業(yè)將迎來(lái)翻天覆地的變化，低端腦力勞動(dòng)者和低端碼農(nóng)很可能面臨被淘汰的風(fēng)險(xiǎn)。
要想在AI大模型時(shí)代立足，有三條明確的路徑：一是成為善于使用工具的人，二是成為不可被工具替代的人，三是與工具共同成長(zhǎng)的人。這意味著，那些既懂產(chǎn)品、又懂需求、還懂技術(shù)的復(fù)合型人才將持續(xù)受到追捧。
從企業(yè)招聘趨勢(shì)來(lái)看，初級(jí)開(kāi)發(fā)人員的需求已經(jīng)大幅減少，企業(yè)更愿意以高薪吸引中高級(jí)開(kāi)發(fā)工程師。
相關(guān)報(bào)告也顯示，我國(guó)計(jì)算機(jī)行業(yè)對(duì)高端人才的需求巨大，中高端人才市場(chǎng)供不應(yīng)求。
以人工智能、大模型、算力等為代表的新興技術(shù)領(lǐng)域，對(duì)IT人才的需求仍在持續(xù)增長(zhǎng)。
