為什么從大廠出來的程序員都很厲害？普通人可以參考這兩點！

對于程序員來說，寫代碼也許并不難，更困難且更重要的是寫出能解決實際問題、經(jīng)得起考驗的代碼。

而程序員們要想快速提升自己的能力，有兩種方法尤為重要??

初入職場，我們面臨著選擇：加入什么樣的團隊？選擇什么樣的導(dǎo)師？這決定了我們未來的發(fā)展方向，所謂跟對團隊，做大做強！

1. 見識正確的架構(gòu)方案和做事方式

牛人，指的是那些在領(lǐng)域內(nèi)經(jīng)驗豐富、精通技術(shù)、擁有良好思維習(xí)慣的人。

他們不僅精通技術(shù)細節(jié)，更懂得如何將技術(shù)應(yīng)用于實際問題，如何設(shè)計合理的架構(gòu)，如何高效地完成項目。

如果可以加入他們的團隊，我們就可以親眼見證他們?nèi)绾嗡伎紗栴}、如何解決問題，學(xué)習(xí)他們高效的做事方式和嚴謹?shù)乃季S邏輯。

2. 避免誤入歧途，建立正確的思維模式

很多程序員剛畢業(yè)那幾年，不幸進入了一個缺乏經(jīng)驗、缺乏規(guī)范的團隊，每天跟著一群毫無章法、隨便搞搞的研發(fā)一起工作。

這種環(huán)境下，他們只能學(xué)習(xí)到錯誤的知識，錯誤的思維方式，最終導(dǎo)致自己能力停滯不前。

而跟著牛人干，可以避免這種誤入歧途的風(fēng)險，從一開始就建立起正確的思維方式，為未來的發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。

3. 彌補自學(xué)不足，加速成長步伐

自學(xué)固然重要，但它只能讓我們掌握基礎(chǔ)知識。想要真正精進，需要在實踐中不斷學(xué)習(xí)。

跟著牛人干，相當于擁有了一位經(jīng)驗豐富的導(dǎo)師，可以幫助我們快速掌握實戰(zhàn)技能，彌補自學(xué)不足，加速成長步伐。

在工作中參與復(fù)雜度更高的核心業(yè)務(wù)項目，是非常好的能夠磨煉能力的機會。

1. 挑戰(zhàn)極限，突破自我

核心業(yè)務(wù)項目往往涉及到復(fù)雜的業(yè)務(wù)邏輯、高并發(fā)、高穩(wěn)定性等技術(shù)難題。

參與其中，我們可以接觸到更復(fù)雜的場景，面對更嚴峻的挑戰(zhàn)，從而突破自我，提升自己的技術(shù)能力。

2. 積累經(jīng)驗，提升解決問題的能力

在核心業(yè)務(wù)項目中，我們需要面對各種各樣的問題，并尋找解決方案。

這個過程可以幫助我們積累大量的實戰(zhàn)經(jīng)驗，提升解決問題的能力，讓我們在面對類似問題時更加游刃有余。

3. 了解業(yè)務(wù)，提升代碼質(zhì)量

參與核心業(yè)務(wù)項目，意味著我們需要深入了解業(yè)務(wù)需求，才能寫出更符合實際需求的代碼。

這個過程可以幫助我們提升代碼質(zhì)量，寫出更易于維護、更具可讀性的代碼。

4. 團隊合作，提升溝通協(xié)作能力

核心業(yè)務(wù)項目往往需要多個團隊協(xié)作，這可以幫助我們提升溝通協(xié)作能力，學(xué)會如何與不同團隊的人員進行有效溝通，如何協(xié)調(diào)資源，共同完成項目目標。

我們常常聽到“大廠出來的程序員很厲害”的說法，這其實就是因為大廠的成長環(huán)境提供了許多寶貴的學(xué)習(xí)機會，比如優(yōu)秀的團隊、完善的習(xí)題、從0到1的項目積累等等。

無論是跟著牛人干，還是參與核心業(yè)務(wù)項目，都需要我們保持持續(xù)學(xué)習(xí)的態(tài)度，不斷精進自己的技術(shù)和能力。